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職業(yè)教育制度認(rèn)同的國際比較研究
職業(yè)教育制度認(rèn)同是制度認(rèn)同在職業(yè)教育領(lǐng)域的體現(xiàn),是指對(duì)職業(yè)教育相關(guān)制度的認(rèn)同,是人們對(duì)特定國家或地區(qū)的職業(yè)教育制度體系的價(jià)值觀、原則和目標(biāo)的接受和信任程度,最終表現(xiàn)為博弈參與者與制度的互動(dòng)程度,反映了人們與其所處職業(yè)教育制度的現(xiàn)實(shí)樣態(tài)。職業(yè)教育制度認(rèn)同是職業(yè)教育社會(huì)認(rèn)同的根本,職業(yè)教育制度認(rèn)同度的高低直接決定著制度執(zhí)行的成敗,以構(gòu)建法律制度為航向、以創(chuàng)新資歷框架制度為關(guān)鍵、以建立技能制度為基礎(chǔ)、以完善證書制度為抓手是提升職業(yè)教育制度認(rèn)同的實(shí)踐路向。
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